Contrat
- Date de début de contrat souhaitée :
- Démarrage dès que possible
- Durée du contrat :
- 24 mois
- Nature du contrat :
- Apprentissage
- Niveau de formation visé en fin de contrat :
- BTSDEUSTBac+2
Présentation de l'entreprise MAIRIE
Saint-Germain-lès-Arpajon est une commune de l’Essonne située en région Île-de-France, à environ 30 km au sud-ouest de Paris. Membre de la Communauté d’agglomération Cœur d’Essonne, elle bénéficie d’une situation géographique attractive, à proximité des principaux axes de circulation et des bassins d’emploi franciliens.
La commune compte environ 11 600 habitants, appelés les Germinois. Elle s’étend sur un territoire mêlant espaces urbains, quartiers résidentiels et espaces naturels traversés par la rivière l’Orge, offrant un cadre de vie agréable entre ville et nature.
Ville à taille humaine, Saint-Germain-lès-Arpajon allie ainsi la proximité des services, l’accessibilité aux grands pôles franciliens et la qualité de vie recherchée par ses habitants.
Description
Alternant(e) Ressources Humaines - Futur(e) Gestionnaire RH
La Ville recrute un(e) alternant(e) Ressources Humaines.
Vous souhaitez découvrir les métiers des ressources humaines au sein de la fonction publique territoriale et construire votre avenir professionnel dans ce domaine ? Rejoignez notre équipe !
Vos missions :
Au sein du service Ressources Humaines et accompagné(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) progressivement aux différentes missions d'un(e) gestionnaire RH :
Gestion administrative du personnel (contrats, arrêtés, dossiers individuels, suivi des carrières) ;
Suivi du temps de travail, des congés et des absences ;
Participation à la gestion de la paie ;
Accompagnement des agents dans leurs démarches administratives ;
Participation aux procédures de recrutement et à la gestion des emplois ;
Contribution aux projets et à la vie du service RH.
Votre profil :
Vous préparez un diplôme dans le domaine des Ressources Humaines niveau 4 ou 5 maximum, et uniquement,
Vous êtes débutant(e) et motivé(e) à apprendre un métier riche et polyvalent ;
Vous faites preuve de rigueur, de discrétion et d'un bon sens de l'organisation ;
Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service public ;
Vous maîtrisez les outils bureautiques courants.
Ce que nous vous proposons :
Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance ;
Une formation pratique et complète au métier de gestionnaire RH ;
La découverte de l'environnement de la fonction publique territoriale ;
Une expérience professionnelle valorisante avec de réelles perspectives d'évolution.
Notre objectif est de former un(e) futur(e) professionnel(le) des Ressources Humaines et d'envisager, selon les besoins de la collectivité et les compétences acquises, un recrutement à l'issue de la formation.
Demandes par emxxx@xxx.fr uniquement, en raison d'un grand nombre de candidats potentiels, les sollicitations par téléphones seront exclues.
Futur alternant ? Découvrez les aides auxquelles vous avez droit et parlez-en avec vos proches
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Plus de 60% des recrutements en alternance se font sans qu’aucune offre n’ait été déposée.
Pour vous aider à trouver un contrat, nous identifions des entreprises susceptibles d'accueillir des alternants. Elles sont étiquetées CANDIDATURE SPONTANÉE et sont visibles dans les résultats de recherche.
👉 Vous étendez votre champ d'opportunités,
👉 Vous choisissez les entreprises qui vous intéressent,
👉 Vous augmentez vos chances car il y a moins de concurrence.
OFFRE D'EMPLOIRECRUTEMENT URGENT
