Animation• Concevoir des animations selon les types de publics
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
• Innover dans les propositions d'activités socioculturelles
• Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
• Promouvoir la cohésion sociale par des activités communautaires
Management• Animer un réseau, une communauté
• Encourager l'expression personnelle et créative
• Faciliter des sessions de brainstorming pour des projets communautaires
• Organiser le travail d'une équipe
• Superviser des bénévoles lors d'événements communautaires
Conseil, Transmission• Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
• Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
Soin• Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
Communication, Multimédia• Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
Logistique• Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement
Gestion administrative et comptable• Gérer les inscriptions aux différentes activités
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Gestion et contrôle• Gérer les budgets alloués aux projets socioculturels
Droit, contentieux et négociation• Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Relation client• Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
• Promouvoir l'inclusion et l'accessibilité
Stratégie de développement• Assurer le suivi des projets en cours
• Concevoir et gérer un projet
• Développer un projet socioculturel
• Engager la communauté locale via des ateliers
• Evaluer l'impact des projets culturels sur la communauté
• Gérer les relations avec les partenaires locaux
• Mobiliser les ressources locales pour des projets sociaux
• Promouvoir l'inclusion sociale
Communication• Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
• Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus
• Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
• Expliquer de manière claire et pédagogique
• Favoriser l'entente, la collaboration
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Organisation• Gérer une situation conflictuelle
• Promouvoir le respect des règles communautaires
Développement des compétences• Construire un réseau de contacts pour faciliter les échanges d'informations