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2 candidature(s)

HOPWINE recherche un.e alternant.e pour le poste suivant :

Assistant commercial / Assistante commerciale sédentaire

69009

LYON


Contrat

Date de début de contrat souhaitée : Démarrage dès que possible
Durée du contrat : 12 mois
Nature du contrat : Apprentissage
Niveau de formation visé en fin de contrat :
LicenceBUTLicence ProBac+3

Présentation de l'entreprise HOPWINE

Hopwine est une plateforme basée à Lyon qui connecte les producteurs de vin à des acheteurs professionnels dans plus de 80 pays via des salons virtuels et la gestion des échantillons de vins et spiritueux.

Localisation : 24 AVENUE JOANNES MASSET 69009 LYON

Taille de l'entreprise : 1 ou 2 salariés
Secteur d'activité : Organisation de foires, salons professionnels et congrès
Téléphone : 0630991556
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Description du métier

Description du métier

L'Assistant commercial gère l'activité commerciale intermédiaire entre les clients et les commerciaux de l'entreprise. Gère le suivi des commandes et des livraisons Assure la communication et le suivi client pour répondre aux demandes spécifiques et résoudre les problèmes Participe à la rédaction des propositions commerciales Met à jour la base de données clients et les statistiques de vente Assiste l'équipe de vente dans la préparation des dossiers commerciaux et la prise de rendez-vous Peut contribuer à l'organisation d'événements commerciaux et de promotions

Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de rigueur et de précision

Communication, Multimédia
Organiser des événements commerciaux
Rédiger des fiches produits ou des argumentaires
Recherche, Innovation
Assurer une veille concurrentielle active
Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes clients
Data et Nouvelles technologies
Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.)
Prévention des risques
Gérer les crises et les urgences commerciales
Logistique
Assurer le respect des délais de livraison
Traiter les commandes et préparer les expéditions
Gestion administrative et comptable
Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
Créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, informations nécessaires à la livraison et à la facturation)
Etablir des rapports de vente détaillés
Gérer les ventes de la commande à la livraison, en s'assurant des délais convenus et de la conformité des conditions contractuelles aux procédures internes
Gérer les échéanciers et les agendas du manager et des commerciaux
Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
Pilotage et maîtrise des coûts
Assurer les relations et le suivi avec les différentes parties prenantes du projet (sous-traitants, fournisseurs, clients finaux, collectivités, opérateurs)
Relation client
Analyser les besoins du client
Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur
Développement commercial
Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires
Assurer le suivi post-vente
Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels
Développer et fidéliser la relation client
Effectuer une veille commerciale et concurrentielle (portails clients, plateformes des marchés publics et privés)
Lire et comprendre des tableaux de bord d'activité et des indicateurs
Mettre en place des stratégies de vente
Optimiser le parcours client
Optimiser les processus de vente
Programmer et assurer le suivi des actions à conduire à l'issue des contacts avec les clients ou les prospects
Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique
Stratégie de développement
Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
Elaborer et analyser des statistiques de vente
Implémenter des solutions CRM efficaces
Mettre en place des indicateurs de performance commerciale
Mettre en place des partenariats stratégiques
Communication
Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs
Développer l'esprit d'équipe
Favoriser l'entente, la collaboration
Parler une ou plusieurs langues étrangères
Participer à des projets transverses et mettre à disposition ses compétences techniques et de sa connaissance des clients

Domaines d'expertise
Stratégies de marketing digital
Connaissance des marchés étrangers
Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
Connaissance des marchés internationaux
Connaissance des indicateurs de performance
Produits, outils et matières
Utilisation de systèmes de gestion de base de données
Certifications et habilitations
Certificat de spécialisation commercialisation des vins
Titre professionnel conseiller relation client à distance
Titre professionnel conseiller de vente
Titre professionnel manager d'équipe relation client à distance
Titre professionnel négociateur technico-commercial
Certificat de spécialisation assistance, conseil, vente à distance
Certificat de spécialisation vendeur-conseil en produits techniques pour l'habitat
BTS négociation et digitalisation de la relation client
Techniques professionnelles
Techniques commerciales
Maîtrise des techniques de vente à distance et de négociation

Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac à Bac + 2 BTS négociation et digitalisation de la relation client ou techniques commerciales.
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