EMPLOI + FORMATION
Publiée depuis 10 jour(s)
1 candidature(s)

L'organisme GROUPEMENT D'EMPLOYEURS POUR L INSERTION ET LA QUALIFICATION SUD CHAMPAGNE recherche un·e alternant·e pour le poste suivant :

Conducteur / Conductrice de silo de céréales

10510

MAIZIERES-LA-GRANDE-PAROISSE


Formation incluse : Votre candidature sera transmise à l'école ou à l'organisme qui gère ce recrutement.

Contrat

Date de début de contrat souhaitée : 28 sept. 2026
Durée du contrat : 12 mois
Nature du contrat : Professionnalisation
Nombre de postes disponibles : 10
Niveau de formation visé en fin de contrat :
CAPBEPInfrabac

Quelques informations sur l'établissement

Contrat de professionnalisation de 12 mois puis CDI Le GEIQ Sud Champagne recrute des débutants(es) pour être formés au métier de conducteur de silo agricole pour l’entreprise SOUFFLET agriculture groupe INVIVO. Compétences développées durant le contrat : • Réception des livraisons de grains (blé, maïs, orge, colza, etc.) • Analyse de la qualité des produits livrés ... Conditions de travail : horaires de journée, certains week-end, temps de travail en modulation annuelle Postes à pourvoir dans les départements 10, 89, 77, 21, 45, 58, 18 et 44 Salaire selon convention collective du négoce Avantages : 13ème mois, formations qualifiantes et rémunérées, déplacements en véhicule de service, frais de repas remboursés … Envoyez votre CV à Delaunay.e@geiqsudchampagne.fr

Localisation : 2 AVENUE PHILIPPE SEGUIN 10510 MAIZIERES-LA-GRANDE-PAROISSE

Taille de l'entreprise : 6 à 9 salariés
Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Téléphone : 0757079775

Description de l'offre

Description du métier

Prépare des mélanges de matières solides et liquides (pesage, ...) et les transforme (broyage, mélange, ...) au moyen d'équipements automatisés ou à conduite manuelle. Intervient selon les règles d'hygiène et de sécurité, d'environnement et les impératifs de production (qualité, délais, quantité, ...). Surveille le fonctionnement des équipements. Effectue des opérations de conditionnement. Peut guider le stockage des matières/produits et effectuer des interventions de premier niveau sur les équipements.

Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve de réactivité

Conseil, Transmission Conseiller, accompagner une personne
Production, Fabrication Identifier les matières et produits (colorant, ingrédients, silice, terre, etc.) nécessaires à la préparation (bains de teinture, composition du verre, etc.)
Production, Fabrication Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
Production, Fabrication Prélever, peser et doser les matières ou produits (ingrédients, colorants, grains, etc.) sur les balances, trémies peseuses, etc
Production, Fabrication Préparer des céréales, grains
Aménagement Organiser son espace et son poste de travail
Maintenance, Réparation Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
Maintenance, Réparation Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
Maintenance, Réparation Définir une zone de stockage
Maintenance, Réparation Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
Maintenance, Réparation Entretenir un équipement, une machine, une installation
Maintenance, Réparation Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Prévention des risques Organiser ou surveiller des phases de fabrication
Prévention des risques Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines
Qualité Contrôler la qualité et la conformité des process
Qualité Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Gestion des stocks Charger, décharger, manutentionner des produits
Gestion des stocks Conditionner des produits
Gestion des stocks Gérer les stocks
Gestion des stocks Manipuler un engin de manutention ou de chantier
Gestion des stocks Organiser et contrôler un approvisionnement
Protection des personnes et de l'environnement Evacuer et trier des déchets, des produits
Communication Communiquer à l'oral en milieu professionnel
Communication Relayer de l'information
Communication Rendre compte de son activité
Organisation Alerter, demander un appui ou un arbitrage
Organisation Collecter et analyser des données, des informations
Organisation Gérer une situation d'urgence
Développement des compétences Evaluer le résultat de ses actions
Psst !
Pour convaincre l'entreprise de vous embaucher, on vous donne des conseils ici pour vous aider !

Contrat

Date de début de contrat souhaitée : 28 sept. 2026
Durée du contrat : 12 mois
Nature du contrat : Professionnalisation
Nombre de postes disponibles : 10
Niveau de formation visé en fin de contrat :
CAPBEPInfrabac

Présentation de l'entreprise GROUPEMENT D'EMPLOYEURS POUR L INSERTION ET LA QUALIFICATION SUD CHAMPAGNE

Contrat de professionnalisation de 12 mois puis CDI Le GEIQ Sud Champagne recrute des débutants(es) pour être formés au métier de conducteur de silo agricole pour l’entreprise SOUFFLET agriculture groupe INVIVO. Compétences développées durant le contrat : • Réception des livraisons de grains (blé, maïs, orge, colza, etc.) • Analyse de la qualité des produits livrés ... Conditions de travail : horaires de journée, certains week-end, temps de travail en modulation annuelle Postes à pourvoir dans les départements 10, 89, 77, 21, 45, 58, 18 et 44 Salaire selon convention collective du négoce Avantages : 13ème mois, formations qualifiantes et rémunérées, déplacements en véhicule de service, frais de repas remboursés … Envoyez votre CV à Delaunay.e@geiqsudchampagne.fr

Localisation : 2 AVENUE PHILIPPE SEGUIN 10510 MAIZIERES-LA-GRANDE-PAROISSE

Taille de l'entreprise : 6 à 9 salariés
Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Téléphone : 0757079775

Description du métier

Description du métier

Prépare des mélanges de matières solides et liquides (pesage, ...) et les transforme (broyage, mélange, ...) au moyen d'équipements automatisés ou à conduite manuelle. Intervient selon les règles d'hygiène et de sécurité, d'environnement et les impératifs de production (qualité, délais, quantité, ...). Surveille le fonctionnement des équipements. Effectue des opérations de conditionnement. Peut guider le stockage des matières/produits et effectuer des interventions de premier niveau sur les équipements.

Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve de réactivité

Conseil, Transmission
Conseiller, accompagner une personne
Production, Fabrication
Identifier les matières et produits (colorant, ingrédients, silice, terre, etc.) nécessaires à la préparation (bains de teinture, composition du verre, etc.)
Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
Prélever, peser et doser les matières ou produits (ingrédients, colorants, grains, etc.) sur les balances, trémies peseuses, etc
Préparer des céréales, grains
Aménagement
Organiser son espace et son poste de travail
Maintenance, Réparation
Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
Définir une zone de stockage
Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
Entretenir un équipement, une machine, une installation
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Prévention des risques
Organiser ou surveiller des phases de fabrication
Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines
Qualité
Contrôler la qualité et la conformité des process
Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Gestion des stocks
Charger, décharger, manutentionner des produits
Conditionner des produits
Gérer les stocks
Manipuler un engin de manutention ou de chantier
Organiser et contrôler un approvisionnement
Protection des personnes et de l'environnement
Evacuer et trier des déchets, des produits
Communication
Communiquer à l'oral en milieu professionnel
Relayer de l'information
Rendre compte de son activité
Organisation
Alerter, demander un appui ou un arbitrage
Collecter et analyser des données, des informations
Gérer une situation d'urgence
Développement des compétences
Evaluer le résultat de ses actions

Domaines d'expertise
Gestes et postures de manutention
Produits, outils et matières
Utilisation de produits phytosanitaires
Utilisation de matériel de nettoyage
Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
Utilisation d'outils de pesage et dosage (balance, verre doseur, etc.)
Utilisation d'équipement automatique (cuisine, ...)
Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur, ...)
Certifications et habilitations
Transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commandes au sol (CACES R 389-1)
Chariots frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) (CACES R 489-3) - Depuis le 01/01/2020
Gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1.20 m) (CACES R 489-1B - Depuis le 01/01/2020
Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
Normes et procédés
Normes qualité
Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Réglementation phytosanitaire
Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire, ...)
Dosage de précision
Conversion d'unités de mesure
Données de contrôle

Ce métier est accessible sans diplôme ni expérience professionnelle. Une connaissance en électromécanique ou mécanique est appréciée pour les postes sur équipements automatisés. Une expérience professionnelle en production ou en logistique (cariste, ...) peut être demandée pour certains secteurs (textile, cosmétique, plasturgie, matériaux de construction, ...). Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité -CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être requis.
Psst !
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Vous augmentez vos chances car il y a moins de concurrence.