EMPLOI + FORMATION
Publiée depuis 539 jour(s)
3 candidature(s)

L'organisme EXCEL FORMATION - L'ECOLE DU COMMERCE ET DU SERVICE propose actuellement cette offre dans le domaine suivant :

Formateur / Formatrice

Entreprise : VAULX-EN-VELIN
École : 105 AV PAUL MARCELLIN 69120 VAULX-EN-VELIN
Formation incluse : Votre candidature sera transmise à l'école ou à l'organisme qui gère ce recrutement.

Contrat

Date de début de contrat souhaitée : 1 avr. 2025
Durée du contrat : 12 mois
Nature du contrat : Apprentissage
Niveau de formation visé en fin de contrat :
LicenceBUTLicence ProBac+3

Présentation de l'entreprise

Le centre de formation peut vous renseigner sur l'entreprise.
Localisation : VAULX-EN-VELIN
Taille de l'entreprise : non renseignée
Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

L'école en charge du recrutement

EXCEL FORMATION - L'ECOLE DU COMMERCE ET DU SERVICE peut vous renseigner sur l'offre.

Localisation : 105 AV PAUL MARCELLIN 69120 VAULX-EN-VELIN

Téléphone :
0615170092
Lancer une recherche Google sur EXCEL FORMATION - L'ECOLE DU COMMERCE ET DU SERVICE

Description du métier

Description du métier

Le Formateur conçoit et réalise la transmission de connaissances théoriques, pratiques et professionnelles spécialisées, généralement auprès de publics salariés ou demandeurs d'emploi. Conçoit et anime des sessions de formation adaptées aux besoins des apprenants Évalue les acquis des participants et ajuste les programmes en fonction des résultats Utilise des outils pédagogiques variés pour faciliter l'apprentissage et maintenir l'engagement Accompagne les apprenants dans la mise en pratique de leurs nouvelles compétences Met à jour régulièrement ses connaissances pour garantir la pertinence des formations dispensées Peut se spécialiser dans divers domaines tels que les langues, le secourisme, ou l'informatique pour répondre à des besoins spécifiques

• Faire preuve de rigueur et de précision
• S'adapter aux changements
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Management
• Animer, coordonner une équipe
Gestion des Ressources Humaines
• Aménager un poste et les conditions de travail
• Organiser un recrutement
Conseil, Transmission
• Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
• Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
• Concevoir des modules de formation
• Concevoir des référentiels de formations
• Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
• Concevoir un programme d'orientation
• Coordonner un dispositif de certification Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)
• Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
• Définir la progression pédagogique
• Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
• Organiser l'espace pédagogique
• Réaliser un bilan de compétences
• Transmettre une technique, un savoir-faire
• Élaborer des plans de formation adaptés aux besoins de l'équipe
Recherche, Innovation
• Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
Data et Nouvelles technologies
• Mettre à jour un dossier, une base de données
Prévention des risques
• Superviser la préparation d'examens
• Élaborer des actions ou des règles de prévention
Qualité
• Mettre en oeuvre un processus d'évaluation des formations
• Réaliser le bilan pédagogique d'une formation
Pilotage et maîtrise des coûts
• Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation 
• Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Gestion et contrôle
• Réaliser des opérations comptables
Droit, contentieux et négociation
• Négocier un contrat
Relation client
• Accueillir, orienter, renseigner un public
Stratégie de développement
• Concevoir et gérer un projet
• Rechercher des financements, des investisseurs
Communication
• Animer un atelier à thème
• Animer un conseil pédagogique
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• Présenter et promouvoir une formation
Organisation
• Réaliser une veille documentaire
• Utiliser les outils numériques

Domaines d'expertise
• Technologies de l'information et de la communication (TIC)
• Pratique de langues étrangères
• Conception de programmes de formation
Normes et procédés
• Méthodes d'investigation
• Réglementation des diplômes et certifications
Techniques professionnelles
• Techniques de formation collective
• Techniques de e-learning
• Techniques de formation à distance
• Techniques de formation en présentiel
• Techniques pédagogiques
• Techniques de formation individuelle

Cet emploi est accessible avec une Licence ou un Master dans le domaine d'intervention, ou en sciences de l'éducation, ou un Diplôme d'État de Formateur d'Adultes. Aucune certification n'est obligatoire réglementairement pour exercer ce métier.
Psst !
Pour convaincre l'entreprise de vous embaucher, on vous donne des conseils ici pour vous aider !

Futur alternant ? Découvrez les aides auxquelles vous avez droit et parlez-en avec vos proches

Avec 1jeune1solution, évaluez les aides financières auxquelles vous avez droit en matière de logement, transport, santé, formation, emploi, culture, sport et alimentation.

Accéder à l'outil de simulation 1jeune1solution

Plus de 60% des recrutements en alternance se font sans qu’aucune offre n’ait été déposée.

Pour vous aider à trouver un contrat, nous identifions des entreprises susceptibles d'accueillir des alternants. Elles sont étiquetées CANDIDATURE SPONTANÉE et sont visibles en fin de résultats de recherche.

Vous étendez votre champ d'opportunités,
Vous choisissez les entreprises qui vous intéressent,
Vous augmentez vos chances car il y a moins de concurrence.