OFFRE D'EMPLOIEMPLOYEUR HANDI-ENGAGÉ
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9 candidature(s)

DEPARTEMENT DE LA HAUTE LOIRE recherche un.e alternant.e pour le poste suivant :

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

43000

LE PUY-EN-VELAY

Contrat

Date de début de contrat souhaitée : 1 sept. 2025
Durée du contrat : 12 mois
Nature du contrat : Apprentissage
Niveau de formation visé en fin de contrat :
LicenceMaîtriseautres formations (Bac+3 à Bac+4)

Présentation de l'entreprise DEPARTEMENT DE LA HAUTE LOIRE

EMPLOYEUR HANDI-ENGAGÉ

Cet employeur est reconnu Handi-engagé par France Travail, Cap emploi et leurs partenaires, du fait des actions concrètes qu’il mène en faveur du recrutement d’alternants en situation de handicap. En savoir plus

Renseignez-vous sur l'entreprise, ses activités et ses valeurs pour préparer votre candidature. Vous pouvez rechercher leur site internet et leur présence sur les réseaux sociaux.

Localisation : 1 PLACE MONSEIGNEUR GALARD 43000 LE PUY-EN-VELAY

Taille de l'entreprise : 1 000 à 1 999 salariés
Secteur d'activité : Administration publique générale
Téléphone : 0471074127
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Description du métier

Description du métier

L'éducateur spécialisé est un travailleur social qui conçoit, conduit et coordonne des démarches de soutien et d'accompagnement des personnes ou groupes de personnes en situation de vulnérabilité, en créant les conditions de leur protection et du respect de leurs droits (ou de leur considération dans leurs droits). Assure un accompagnement global de la personne dans le respect de sa singularité Réalise un diagnostic socio-éducatif de la personne ou du groupe Elabore et met en œuvre le projet personnalisé adapté aux attentes et besoins individuels de la personne Conçoit et anime des activités individuelles et collectives visant la socialisation, l'autonomie, l'intégration ou l'insertion sociale des personnes accompagnées Aide à maintenir le lien social et familial Construit et entretient un réseau partenarial

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Prendre des initiatives et être force de proposition
• Travailler en équipe
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Animation
• Etablir les programmes d'activités physiques adaptées
• Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
Management
• Animer, coordonner une équipe
• Argumenter pour défendre un projet éducatif
• Gérer les conflits internes et proposer des solutions
• Mener un entretien d'évaluation
• Organiser le travail d'une équipe
Conseil, Transmission
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
• Analyser le contexte de vie d'une personne
• Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
• Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
• Construire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée sur la base de ses observations
• Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
• Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
• Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
• Maintenir le lien social de la personne
• Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
• Organiser une médiation sociale
• Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
Soin
• Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
• Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
• Mettre en place et animer des groupes de parole
• Prévenir les risques psychosociaux
• Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété
Communication, Multimédia
• Mettre en oeuvre des actions de communication
• Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
Data et Nouvelles technologies
• Utiliser des logiciels spécifiques
Prévention des risques
• Contribuer à des projets de prévention
• Maintenir un environnement sécurisé et confortable
• Superviser des opérations, des actions
Gestion administrative et comptable
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Droit, contentieux et négociation
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Stratégie de développement
• Concevoir et gérer un projet
• Développer des partenariats avec d'autres structures éducatives
• Développer des partenariats avec des entreprises ou institutions locales
Communication
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
• Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme
• Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• Renseigner les supports de suivi d'intervention
• Stimuler la participation à des projets collectifs
Organisation
• Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
• Alerter, demander un appui ou un arbitrage
• Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Traiter des informations sensibles
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Certifications et habilitations
• Diplôme d'État d'éducateur spécialisé
Domaines d'expertise
• Développement de programmes éducatifs
• Actions socioéducatives collectives
• Addictologie
• Caractéristiques socio-culturelles des publics
• Pathologies psychiatriques
• Psychologie
• Promotion du bien être psychologique
Normes et procédés
• Techniques d'écoute active et de médiation
• Protection de l'enfance
• Droit de l'enfant et protection des mineurs
Techniques professionnelles
• Gestion de comportements difficiles
• Communication non violente
• Évaluation des besoins individuels
• Techniques de médiation et résolution de conflits
• Planification d'activités éducatives
• Gestion de cas complexes
• Techniques d'entretien individuel
• Méthodes de travail social avec les familles
• Rédaction de rapports détaillés d'intervention
• Gestion de groupe
• Techniques de gestion de conflits
• Gestion de crise
• Techniques pédagogiques

Cet emploi est accessible avec un Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé (DEES) ou toute certification ou niveau défini par le cadre réglementaire.
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