OFFRE D'EMPLOIEMPLOYEUR HANDI-ENGAGÉ
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Experis France recherche un.e alternant.e pour le poste suivant :

Incident & Knowledge Manager - Paris 15eme (F/H)

44300

Nantes


Contrat

Date de début de contrat souhaitée : 1 juil. 2026
Nature du contrat : Apprentissage, Professionnalisation
Niveau de formation visé en fin de contrat : Indifférent

Présentation de l'entreprise Experis France

EMPLOYEUR HANDI-ENGAGÉ

Cet employeur est reconnu Handi-engagé par France Travail, Cap emploi et leurs partenaires, du fait des actions concrètes qu’il mène en faveur du recrutement d’alternants en situation de handicap. En savoir plus

Technical skills * Maîtrise des processus ITIL (Incident, Problem, Knowledge Management) * Expérience en gestion d'outils ITSM * Capacité d'analyse de données et pilotage de KPI / SLA * Connaissance des environnements de support IT et Service Desk * Aisance avec les démarches d'amélioration continue et d'automatisation Soft skills * Rigueur et sens de l'organisation * Esprit d'analyse et de synthèse * Excellentes capacités de communication et de coordination * Proactivité et orientation résultats * Esprit collaboratif et sens du service Rejoignez Experis et contribuez à l'optimisation des processus IT dans un environnement stimulant et exigeant. Engagé·e en faveur de la diversité et de l'inclusion, Experis / ManpowerGroup France considère chaque candidature sans distinction. https://experisfrance.fr/notre-parcours-de-recrutement/

Localisation : Route de Saint Joseph 44300 Nantes

Taille de l'entreprise : 2 000 à 4 999 salariés
Secteur d'activité : Gestion d'installations informatiques
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Description de l'offre

Description de l'offre

Incident & Knowledge Manager - Paris 15eme (F/H) - Paris L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Contexte Dans le secteur des médias/audiovisuel, Experis recrute un(e) Incident & Knowledge Manager afin de piloter la gestion des incidents et structurer la base de connaissances sur un environnement à forte visibilité et exigences de qualité de service. Vos missions Incident Management (50%) * Définir, maintenir et faire appliquer le processus de gestion des incidents * Superviser les workflows des tickets (qualification, affectation, résolution, clôture) * Garantir la qualité de qualification, le respect des SLA et le suivi des escalades * Réduire les effets de ping-pong et les doublons entre équipes * Analyser les dérives (backlog, vieillissement, non-respect des délais) et piloter les actions correctives * Identifier les incidents récurrents et contribuer au Problem Management Knowledge Management (50%) * Structurer, maintenir et faire évoluer la base de connaissances (KB) * Garantir la qualité, la complétude et l'actualisation des articles * Identifier les besoins de création/amélioration à partir des incidents et retours terrain * Promouvoir l'usage de la KB auprès des équipes support et techniques * Participer à l'automatisation et à l'industrialisation des solutions récurrentes Reporting & amélioration continue * Produire et analyser les reportings (tendances, volumétrie, causes racines) * Proposer des plans d'amélioration continue (processus, réduction des volumes, amélioration du taux de résolution au premier contact)

Psst !
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