Description de l'offre

Onet Technologies est un acteur reconnu de l'ingénierie, de la maintenance et des opérations sur site pour l'industrie du nucléaire. Nous proposons à nos clients des solutions globales, allant des études d'ingénierie au déploiement sur site industriel en passant par l'exploitation d'installations ou la fabrication. Nous sommes 3 000 passionnés qui s'attaquent aux défis de l'énergie nucléaire depuis plus de 40 ans. Onet Technologies fait partie du groupe Onet, groupe de services et d'ingénierie. Onet Technologies est un acteur reconnu de l'ingénierie, de la maintenance et des opérations sur site pour l'industrie du nucléaire. Nous proposons à nos clients des solutions globales, allant des études d'ingénierie au déploiement sur site industriel en passant par l'exploitation d'installations ou la fabrication. Nous sommes 3 000 passionnés qui s'attaquent aux défis de l'énergie nucléaire depuis plus de 40 ans. Onet Technologies fait partie du groupe Onet, groupe de services et d'ingénierie. Au sein de l'équipe recrutement et rattaché à la responsable recrutement & mobilité interne, vos missions consisteront à : * Effectuer l'analyse du besoin en recrutement et du profil recherché ; * Rédiger et poster les annonces sur les divers canaux de recrutement ; * Rechercher les candidats potentiels en appliquant les méthodes établies ; * Représenter le groupe lors d'évènements liés au recrutement : forums écoles, salons emplois… ; * Sélectionner les candidats répondant aux critères définis ; * Mener des recherches documentaires sur les secteurs d'activité, les emplois ainsi que les multiples sources de candidats ; * Envoyer régulièrement une sélection de candidatures aux recruteurs et opérationnels ; * Relancer les donneurs d'ordre lorsque nécessaire ; * Effectuer les réponses aux candidats ; * Effectuer un reporting hebdomadaire, mettre à jour la base de données candidats dans l'ATS (logiciel).