OFFRE D'EMPLOI
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12 candidature(s)

LIGUE REGIONALE GRAND EST DE BASKETBALL recherche un.e alternant.e pour le poste suivant :

Alternance - Assistant juridique H/F

54510

TOMBLAINE

Contrat

Date de début de contrat souhaitée : 1 sept. 2026, date flexible
Durée du contrat : 24 mois
Nature du contrat : Apprentissage
Niveau de formation visé en fin de contrat :
Mastertitre ingénieurgrande écoleBac+5

Présentation de l'entreprise LIGUE REGIONALE GRAND EST DE BASKETBALL

À PROPOS DE NOUS : La Ligue Régionale Grand Est de Basketball est une association chargée de développer et de promouvoir le basket-ball dans l’ensemble du territoire Grand Est. Elle assure la coordination et le bon fonctionnement auprès de 300 clubs et environ 47 000 licenciés. Située dans la ville de Tomblaine en Meurthe-et-Moselle, vous intégrerez une équipe de 14 salariés répartis entre les sites de Tomblaine, de Reims et de Strasbourg. Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation avant le 23 juillet 2026 à l’adresse t.pons@lrgeb.fr

Localisation : 13 RUE JEAN MOULIN 54510 TOMBLAINE

Taille de l'entreprise : 20 à 49 salariés
Secteur d'activité : Activités de clubs de sports
Téléphone : 0383189505
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Description du métier

Description du métier

L'assistant de service juridique est chargé de soutenir les avocats, les conseils ou les autres membres d'un département juridique, en exécutant des tâches administratives et des travaux de préparation de documents juridiques. Mène des recherches dans les bases de données juridiques Rédige, prépare les documents et met à jour les dossiers juridiques Assure le support administratif de son ou ses responsables Gère la communication entre les différentes parties prenantes (clients, avocats, services internes de l'entreprise, tribunaux)

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Data et Nouvelles technologies
• Indexer des dossiers et documents de référence
• Mettre à jour un dossier, une base de données
• Saisir des documents juridiques
Gestion administrative et comptable
• Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques auprès de services compétents
• Organiser des réunions et rédiger les comptes rendus
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Pilotage et maîtrise des coûts
• Assurer la gestion administrative d'une activité
• Gérer les documents juridiques
• Rédiger des documents administratifs pour le compte de particuliers ou d'entreprises
Gestion et contrôle
• Gérer les factures et les recouvrements en liaison avec les services comptable, juridique, contentieux
Droit, contentieux et négociation
• Assurer la confidentialité des informations traitées
• Gérer le cycle de vie de la donnée conformément aux directives inscrites dans le RGPD
• Monter des dossiers complexes incluant une dimension juridique
• Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs
Relation client
• Accueillir, orienter, renseigner un public
• Assurer le suivi des dossiers clients
• Expliquer et clarifier les procédures et les documents juridiques aux clients
• Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
Communication
• Garantir la confidentialité des informations
Organisation
• Archiver des dossiers et documents de référence
• Assurer une veille réglementaire et législative
• Organiser l'archivage des documents
• Suivre les évolutions réglementaires, juridiques, fiscales

Domaines d'expertise
• Utilisation des réseaux multimédias, internet
• Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
• Gestion administrative
• Gestion Electronique des Documents (GED)
Certifications et habilitations
• Licence pro mention métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et gestion des associations
• DUT carrières juridiques
• Licence mention droit
Normes et procédés
• Termes et procédures juridiques
• Documents administratifs relatifs à des obligations légales
• Rédaction de comptes rendus
• Règles d'orthographe et de grammaire
• Normes rédactionnelles
Techniques professionnelles
• Suivi de dossiers clients
• Techniques de résolution de problèmes administratifs
• Cadre réglementaire et juridique des actes administratifs et d'état civil

Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac à Bac+3 dans le domaine juridique, droit ou carrières juridiques.
Psst !
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