OFFRE D'EMPLOI
Publiée depuis 5 jour(s)
4 candidature(s)

PRO ARCHIVES SYSTEMES recherche un.e alternant.e pour le poste suivant :

Alternance Business Developpement

44118

LA CHEVROLIERE

Contrat

Début du contrat le : 1 sept. 2026
Durée du contrat : 24 mois
Nature du contrat : Apprentissage, Professionnalisation
Niveau visé en fin d'études :
LicenceMaîtriseautres formations (Bac+3 à Bac+4)

Présentation de l'entreprise PRO ARCHIVES SYSTEMES

AGS Records Management, filiale du Groupe Mobilitas (spécialiste international de la mobilité, présent dans 96 pays avec 4000 salariés) est le spécialiste français de l’Archivage Physique et Numérique. Leader en France métropolitaine et dans les DOM-TOM en termes de Centres de Conservation et de Numérisation, nous répondons, par la mise en place de solutions globales, aux enjeux stratégiques de nos clients que sont la gestion documentaire et de traitement de l’information (GED, SAE, Facture électronique, coffre-fort, ….)

Localisation : 20 RUE DE LA GUILLAUDERIE 44118 LA CHEVROLIERE

Taille de l'entreprise : 250 à 499 salariés
Secteur d'activité : Entreposage et stockage non frigorifique
Téléphone : 0251709400
Lancer une recherche Google sur PRO ARCHIVES SYSTEMES

Description du métier

Description du métier

Définit et met en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise selon des objectifs de rentabilité économique. Dirige un service et coordonne une équipe. Peut organiser et développer l'activité commerciale à l'international ou un type de vente en e-commerce.

• Etre force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Communication, Multimédia
• Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
Data et Nouvelles technologies
• Analyser, exploiter, structurer des données
Gestion administrative et comptable
• Concevoir des supports de suivi et de gestion
• Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
Gestion et contrôle
• Elaborer, suivre et piloter un budget
Droit, contentieux et négociation
• Etablir les modalités de règlement d'un litige ou transmettre aux services juridiques, contentieux
Développement commercial
• Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins
• Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
• Développer et fidéliser la relation client
• Développer un portefeuille clients et prospects
• Elaborer une stratégie commerciale
• Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
• Organiser l'activité commerciale export d'une entreprise
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
• Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
Stratégie de développement
• Concevoir et gérer un projet
• Piloter une activité
Communication
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Domaines d'expertise
• Marketing (mercatique)
• Management électronique de relation client (e-CRM)
• Logiciel de gestion clients
• E-commerce
• Données d'activité de la structure, du service
• Approvisionnement en ligne / E achat
• Analyse de données expérimentales
• Gestion budgétaire
Normes et procédés
• Droit commercial
• Réglementation des douanes
• Outils de planification
• Réglementation du commerce électronique
• Droit du commerce international
Techniques professionnelles
• Techniques d'affacturage
• Techniques de vente et de promotion
• Techniques commerciales

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Master (M1, Master professionnel, diplôme d'école de commerce, diplôme d'ingénieur, ...) dans le secteur commercial. Il est également accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 dans le secteur commercial (commercialisation, action commerciale, ...) ou technique (agriculture, sécurité, mécanique, ...), complété par une expérience professionnelle dans le secteur commercial. La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, peut être requise.
Psst !
Pour convaincre l'entreprise de vous embaucher, on vous donne des conseils ici pour vous aider !

Avez-vous droit à des aides financières ?

Grâce à 1jeune1solution, évaluez vos droits à près de 1000 aides financières en moins de 5 min.

Accéder à l'outil de simulation 1jeune1solution

Plus de 60% des recrutements en alternance se font sans qu’aucune offre n’ait été déposée.

Pour vous aider à trouver un contrat, nous identifions des entreprises susceptibles d'accueillir des alternants. Elles sont étiquetées CANDIDATURE SPONTANÉE et sont visibles en fin de résultats de recherche.

Vous étendez votre champ d'opportunités,
Vous choisissez les entreprises qui vous intéressent,
Vous augmentez vos chances car il y a moins de concurrence.